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“新青年”舞动浙江乡村

发稿时间:2018-11-26 06:31:00 来源: 中国青年报

  柘坑,坐落于浙江省武义县新宅镇往西8公里大山深处的小山村,因周边山上种植柘树而得名。而如今,因为吕虹霏的一瓶辣椒酱,让许多人知道了柘坑,“柘坑辣椒酱”也成了他们口中忘不掉的美食记忆。

  吕虹霏是柘坑人,从小就知道“皮薄肉厚没有渣”的柘坑红辣椒,但并没有形成产业。2016年,大学毕业的吕虹霏回到家乡,因为一次“红领新青年培训”,动起创业的念头,注册了“虹禾谷”商标,开办起武义县虹禾谷食品厂,主打产品就是剁椒辣椒酱、蒜蓉辣椒酱、蒜蓉酱、酸辣腌萝卜。

  当年,吕虹霏的辣椒酱通过线上线下销售三四万瓶。在她的带动下,拓坑辣椒今年的种植面积扩展到200多亩,惠及当地300多农户。而吕虹霏也成当地村民口中的“辣椒公主”。

  作为“红领新青年”,继去年当选为武义最年轻的人大代表后,吕虹霏今年又当选为共青团十八大代表。

  助力乡村产业升级

  吕虹霏只是浙江共青团“青春助力乡村振兴”的典型一例。

  聚焦新青年,建功新乡村。近年来,浙江共青团围绕“人”“能”“力”3字做文章,实施开展“青春助力乡村振兴”专项行动,通过人才培育、能力培养和服务供给,引导青年到乡村创新创业,引领乡村经济,助力乡村产业升级。

  临海市“十大杰出青年”方跃是一名85后。辞去杭州体面稳定的工作后,接手父亲在偏远山区经营的2000余亩荒山、茶园。之后,在团台州市委的指导下,组建台州市乌岩春农业开发有限公司,对茶园进行全面改造,同时入驻团临海市委的“蜂团青创空间”,注册茶叶商标、整理品牌故事、筹建电商团队。2017年,茶叶年销售额达1200余万元。通过“公司+合作社+基地+农户”,带动了周边1万余亩茶园,茶农200多户。

  为增加茶园附加值,方跃成立台州安基山体育发展有限公司,打造滑翔伞旅游项目,让寂静的安基山充满了欢笑。如今,方跃的安基山滑翔伞基地年接待体验飞行游客达5000多人次,并成功承办台州市第五届体育休闲节暨全国滑翔伞邀请赛、2017中国安基山滑翔伞国际邀请赛等。

  为动员更多青年投身乡村产业发展,浙江各地团组织立足当地优质资源禀赋,充分利用分布广泛的团组织,千方百计为青年搭建具有青年特征、助力乡村振兴发展的产业平台、项目,乡村青春集市、青年农耕运动会、“新农人”创业大赛、“百万英才”农村青年电商培育工程、“农业+旅游”“农业+文化”“农业+创意”,打造青年乡村建功的新业态、新生态;通过“村村都有好青年”“最美90后”“农村创业致富带头人”等典型选树,激励更多青年自觉投身乡村振兴。

  打通农村青年创业就业“最后一公里”

  据悉,近年来,浙江团组织开展的好青年专题培训有近2000场,选树“好青年”5万余名。今年5月,以培育“懂农业、爱农村、爱农民”为目标,团浙江省委“新农人”创新实验班又在浙江农林大学开班,首期78名学员中80后90后占到六成以上。

  随着一批批新青年的“回归”,团浙江省委也不断以产业振兴为突破口,构建联盟阵营,实施跨界合作、抱团发展……探索让浙江新青年服务乡村振兴的新路径。

  浙江松阳的麻功佐是一位85后,如今被称为“蜂王”的他从大山走出,学成后回到家乡,在帮助家乡蜂农开展技术指导、产品把控的同时,把“互联网+”植入养蜂业,通过电商销售,带动400余名农村低收入人员的就业、创业,帮助松阳县蜂农增收300多万元。

  据介绍,截至目前,浙江共青团组织参与建成的县级电子商务服务中心就有70余个、农村电商服务站达1.64万个。

  发展民宿开发、蔬菜种植、农副产品深加工、养殖观光以及休闲娱乐、养生养老、农村电商等,新青年立足本乡本土资源优势,不断延伸农业产业链、价值链,拓展出乡村新产业新业态新模式,也让浙江乡村从单一的“卖产品”,向更多的“卖风景”“卖文化”“卖体验”转变。

  为吸引大学生返乡和为乡村振兴增添活力,团浙江省委还组织省内100所高校和全省90个县(市、区)对接,至今有3万多支实践团队、40余万名大学生“下基层、到一线”,覆盖该省1118个乡镇(街道)。

  为培育新型青年职业农民,激发更多青年扎根农村创业兴业,2016年,团浙江省委借鉴城市的众创空间运营模式,依托农业园区、专业合作社、农村青年致富带头人企业等,建设青年农业创业孵化基地的“青创农场”。

  据了解,自试点以来,通过共青团主导、专业化服务和社会化运作,浙江共青团倾力打造的“青创农场”,在省市县三级已达252个,吸引720多名青年返乡创业,年销售额达8.8亿元。

  “‘青创农场’不仅成为浙江青年乡村创意的实践基地,也成为带领技艺传承、带强产业发展、带动群众致富的中坚力量,打通解决农村青年创业就业的‘最后一公里’。”团浙江省委基层工作部负责人说。

  乡村振兴,关键在人

  “乡村振兴,关键在人。”团浙江省委书记朱林森认为,乡村振兴的核心是人才的振兴。

  与许多地方一样,越来越多的浙江农村趋向人口老龄化、空心化。在金华农村,有近80%的青年外出,山区更是高达95%。

  据调查,在金华农村“两委”干部中,目前60岁以上的有1671人,28.4%的学历在初中及以下,50岁以上的农村党员占比达到58.3%。

  为破解农村发展的人才难题,2015年,团武义县委从探索建立农村青年人才的培养机制出发,开始实施“红领新青年”培育工程。

  团武义县委书记方燕燕介绍,通过“吸引回流一批、摸底掌握一批、推荐选拔一批”,截至目前培养、储备的1152名“红领新青年”,有150人成为光荣的中国共产党党员,360余人成为入党积极分子。在2017年的村级组织换届中,114人当选为村“两委”干部,28人当选为村党支部书记、村委会主任。

  与此同时,在乡村两级团的组织换届中,有45人当选为乡镇、街道团委委员、兼职副书记;308人当选为村团支部委员,104人当选村团支部书记。

  “出村,进城;离城,返乡,越来越多的农村青年用脚投票。”团金华市委负责人认为,留人留心,关键要能设身处地为青年着想。

  据悉,在金华的近万名“红领新青年”中,有4700余人通过发展乡村旅游、农村电商、现代农业等,成为带动一方产业发展的带头人。

  “‘红领新青年’组成的乡村振兴人才队伍,为金华乡村的发展注入源源不断的动力。”金华市委组织部负责人表示。

  目前,金华市有289名90后“红领新青年”、46位研究生学历人员进入到村“两委”班子;2263人成为“入党积极分子”。(楼斐滢 董碧水)

责任编辑:左橙
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