8月18日下午2点，彝良县2016年大学生村官选聘面试在彝良一中举行，通过资格审查的50名考生参加了面试。

　　据了解，此次面试采用无领导小组讨论的方式，重点测试考生的理想信念、政治素养、道德品质和学习实践能力等基本素质，考生对大学生村官工作生活待遇、相关政策了解和大学生村官工作的认知水平、心理预期、思想准备及将来的职业规划等。整个面试工作在县纪委的全程监督下进行，充分体现了“公开、公平、公正、择优”的选聘原则。

　　据悉，此次面试结束后，将根据考生的笔试、面试的折算综合成绩，从高分到低分按照男、女岗位1:1的比例确定26名入围人选。县大学生村官选聘领导小组办公室将统一组织入围的考生进行体检，体检合格的确定为选聘对象。因体检原因出现缺额，按照相关规定依次递补。

　　为确保此次大学生村官面试工作顺利开展，彝良县高度重视，县委组织部于8月17日组织了县纪委、人社、公安保密、卫计等相关部门，召开了2016年彝良县大学生村官选聘面试工作会，专题研究、部署面试工作，确保每个环节不出纰漏，做到让县委政府放心，社会各界满意。