“我们这里每个季度会进行一次安全感满意度调查，下载APP数量以及投票多少是衡量一个地方是否安全的重要指标。各个乡镇按票数排名，排名落后的乡镇主要领导会被约谈。”西部某地多名基层干部直言，用APP下载指标数量、投票数量多少等来评价乡镇工作，让乡镇干部疲于应付。（半月谈，2月16日）

　　在移动互联网时代，不可否认，不少手机APP的开发使用确实方便了大家的工作、学习和生活。然而，随着大家对“掌上办公”越发依赖的同时，工作APP大有泛滥之势，成为基层工作人员“指尖上的负担”。有人抱怨，“几乎什么工作都要安装APP，甚至是相似的工作内容都要装好多个APP，还有覆盖率限制，必须装、必须用。”

　　导致基层政务APP泛滥成灾的原因，一是有的单位受形式主义、官僚主义的影响，错误理解政务APP的内涵价值，认为开发政务APP就是自己的工作创新，是自己工作的特色亮点，于是不管有没有必要，实用性强不强，只要能网络化，就立即上马开发；二是单位与单位之间也缺乏统筹协调，呈现出“各自为阵”的局面，出现许多政务APP内容重复的现象。因此，在基层干部的手机里就不得不装上数十个APP，才能够完成相关工作。

　　然而，泛滥成灾的APP，不仅占用了基层干部大量的时间和精力，也在一定程度上影响了基层工作的有序开展，增加了基层的负担。因此，为基层减负，遏制泛滥成灾势在必行。

　　各级领导干部要提高思想意识，既要走好网上群众路线，又要多到群众中调研，少在群中布置工作，多在一线检查督导、少在群中听取汇报，防止官僚主义催生形式主义；各级业务部门在开发各类工作APP时，应建立健全APP开发审批制度，考量APP建设的必要性和实用性，避免出现开发APP成为“僵尸”；各行业部门之间要注重数据共享，打破业务壁垒，对不同业务APP予以整合，避免出现一个单位多个部门各自为政，开发多个功能分散的APP。（云南省金平县委组织部 余春龙）