大学生村官：挂职期满，承诺没有兑现　

　　2000年10月，儋州市委组织部、市人事劳动局、财政局联合下发《关于选聘普通高校毕业生到村委会挂职的通知》，通知指出挂职时间为两年，每月工资只有300元，但还是吸引了不少儋州籍的大学应届、往届毕业生。　

　　吸引这些大学生的是通知当中关于“政治、生活待遇”的描述：“特别优秀的，可选拔进乡镇领导班子。”　

　　“我们当时就是冲着这句话才来的。”1996年毕业于海南大学法学院的小吴当时放弃省会海口的工作当上了“大学生村官”。　

　　但挂职两年期满后，100名“大学生村官”不得不接受一个现实：没有一个人被选拔进乡镇领导班子。即使在挂职近5年、90％以上的人入了党后，仍然没有人被选拔进入乡镇领导班子，也没有人成为乡镇机关的正式一员。　

　　抱着一线希望，100名“大学生村官”在2003年挂职期满，大部分在儋州市的安排下，仍返回所在乡镇继续挂职，并不断与儋州市有关部门交涉。　

　　没有“身份”：干活一样，待遇悬殊　

　　目前，唐敏已经考了两次公务员均告失败，在他看来，他们这样的“大学生村官”，最需要的是一个真实的身份，无论是公务员还是纳入事业编制管理的乡镇政府工作人员。

　
　　和庆镇党委副书记符万寿评价几名“大学生村官”说，这批大学生工作上有能力，有干劲，有热情，落实工作从来不打折扣，基层需要这样的年轻人，但基层的条件确实不好，让他们产生了思想波动。　

　　唐敏对现状一肚子苦水。他说，我们做的是和乡镇干部一样的工作，甚至比他们做的还要多，早出晚归，周末也很难休息，待遇却相差如此之大，既没有编制，也没有养老以外的保险。除去缴纳养老保险的20元钱，唐敏等人每人每月能够领到480元的工资。　

　　组织部门：同情他们，但无能为力　

　　作为选聘和主管这批“大学生村官”的儋州市委组织部也有苦衷。副部长邓玉妹说，挂职“大学生村官”要转为乡镇机关工作人员或进入乡镇领导班子，就等于成为公务员或纳入事业编制。但作为县级市，儋州无权单独增加公务员编制，各乡镇事业编制也已满员，组织部门对他们的问题无能为力。

　
　　邓玉妹说，我们很同情他们，但却无能为力，要解决他们现在的问题，首先是要明确他们的身份，二是解决待遇，而身份又和待遇紧密相连，他们总不能一直挂职。