|
侯贵林1998年7月大学毕业后投身家乡建设，担任过玛纳斯县六户地镇鸭洼坑村党支部书记兼村委会主任。他担任村党支部书记7年，带领群众改变家乡面貌，默默奉献，挥洒青春汗水直至生命最后一刻。作为新时期大学生村干部的优秀代表，侯贵林身上具有怎样的品质？作为一名大学生村官，站稳基层舞台需要什么样的品质？带着这些问题，记者来到侯贵林生前工作和奋斗过的地方寻找答案。
启示一：有热爱农村的品质才能扎下根
事迹
大学毕业，原本可以留在城市发展的侯贵林，毅然选择回到家乡，在农村一呆就是7年。“这个娃是个好娃，他知道在农村工作苦，他也要回来。”侯贵林80高龄的奶奶一边擦泪一边对记者说，“他是真的喜欢农村，我多次劝他都把他劝不到城里去。”
点评
玛纳斯县六户地镇党委副书记郑磊：
大学生村官要想站稳农村舞台，首要的一个品质就是热爱农村，否则是呆不住的，更别说扎根农村了。一些在农村工作的大学生村官服务届满后，难以留下来继续工作，最重要的一个原因就是对农村的热爱还不够深。对于选拔大学生村官的部门来说，在选拔大学生村官时，应该充分考虑到其本人对农村是否有足够的感情，应该努力把热爱农村的大学生选拔到村官这个位置上，只有真正热爱农村的大学生村官，才能扎下根，为农村发展作贡献。对于大学生来说，在作出到农村去的决定时，一定要多问问自己是否真正热爱农村，这对大学生本人和农村来说，都有重要意义。
启示二：公平公正才能赢得村民信任
事迹
为治理村民乱开荒地现象，侯贵林从自己家入手，将父亲开垦的84亩土地全部交给村集体。侯贵林的决定，遭到了母亲和哥哥的强烈反对。但侯贵林没有退缩，硬是按照规定将土地交给了村集体。此后，他又动员3家亲属将多占的耕地全部交回集体。大多数村民被他这一举动所深深感动，纷纷交回乱开的荒地。经过不懈努力，鸭洼坑村终于完成了土地调整工作，村民不仅拿到了30年不变的土地承包经营权证书，村集体也拥有了1200亩机动地。
点评
新疆维吾尔自治区组织部农村处处长张干青：
鸭洼坑村之所以一段时间乱象丛生，一个因素是村民的利益没有受到公正对待。类似情况在不少农村都不同程度地存在，有的矛盾积聚了很多年，有的是历史遗留问题，这对大学生村官来说是一个巨大挑战。侯贵林能够化解矛盾，赢得村民的信任，关键是他做到了公平公正，让村民觉得他是个正直的人，是值得信赖和依靠的。有了这个基础，侯贵林在村里开展工作就有了广泛和扎实的群众基础。大学生村官在农村工作处理问题时必须坚持公平公正原则，具有了这样的品质，才能赢得村民信任，获得村民支持，这样才能在村官这个岗位上干出成绩来。
启示三：敢于创新才能带领村民致富
事迹
鸭洼坑村夏季气温偏高、水分蒸发量大，农作物耗水量更是大得惊人，加之渠道线路长，渗漏严重，每年都会因季节性缺水导致农作物减产甚至绝收。侯贵林经过多方筹资，打出2眼灌溉机井。2007年年末，他又多方奔走，争取到1000亩国家投资的高压滴灌项目。一开始，村民们对节水灌溉并不理解，他耐心做大家的思想工作，最终获得支持。2008年春，全村2000亩节水滴灌工程全面启动。推行节水灌溉的农作物当年就获得大丰收。2008年，全村人均纯收入已达9400元，成为全县的富裕村。
点评
郑磊、张干青：
鸭洼坑村的老百姓能够脱贫致富，过上富裕的生活，一个重要因素是侯贵林在工作上敢于创新，坚持创新。正是创新思路才使得侯贵林带领村民走上致富路。大学生村官在农村工作，有自身的优势，作为大学生，他们见识广、视野宽、知识丰富，这正是农村事业发展所需要的。
对于大学生村官来说，只有发挥自身知识优势，敢于创新，才能带领村民致富，在村官这个位置上有所作为，从而站稳农村这个大舞台。
|
