“大学生把当‘村官’作为考公务员和研究生的跳板”、“‘大学生村官’在农村没有用,办不成事”。自“大学生村官”这个新生事物诞生以来,社会上的这些担心、争论就没有停止过。持上述看法的人担心“大学生村官”的流失会使党和政府的这项计划打折扣,他们希望能给农村留下人才,以便提高农村基层组织的人员素质。其出发点是好的。但笔者认为,“大学生村官”的流失,属于这个新生事物在发展过程中的正常现象,社会应该尊重“大学生村官”们的个人选择。
从个人发展的角度看,每一个人都有追求进步的权利,“大学生村官”们同样享有这个权利,俗话说“人往高处走”。我们希望“大学生村官”们热爱农村、扎根农村,为农村的社会发展和经济繁荣作出贡献,但是,这种愿望不能通过强求的方式来实现,只能通过培养他们的社会责任感、落实具有吸引力的政策等方法来实现。如果他们在三年任期后觉得自己不适合当“大学生村官”,或者觉得当“大学生村官”不能满足自己的人生追求,我们就应该支持他们去做自己感兴趣的事。
从“大学生村官计划”的运作看,党中央及各地党政部门之所以要实施“大学生村官计划”,除了想通过这个计划来减轻大学生的就业压力之外,最主要的目的是想通过实施这个计划,培养造就出经过基层实践锻炼、对人民群众有深厚感情的党政干部后备人才,从而加快推进新农村建设。这项计划将是长期性的、连续性的。既然将长期、连续地实施这个计划,那么,“流失”问题就不可避免,也不必害怕。当然,对“大学生村官”的管理政策需要不断完善,要在尊重人才、坚持社会公平的原则下尽量给农村多留人才。
从“流失”的结果看,“流失”的“大学生村官”主要有以下几个去向:一是考公务员上调到政府机关;二是考研究生回了学校;三是进城另谋职业。在以上三个“流失”去向中,第一个去向正好符合“大学生村官计划”的初衷,为党政机关培养了经过基层实践锻炼、对人民群众有深厚感情的党政干部;第二个去向和第三个去向也不可怕,因为社会上又多了一批经过基层实践锻炼、对人民群众有深厚感情的社会人才,将来不管他们走上什么岗位、做什么工作,他们都将是一个了解农村、体谅农民的人,这没什么不好。
当然,笔者也提醒那些打算考公务员进党政机关的人:而今的官场的确是腐败流行、贪官很多,但是,随着中央反腐力度的加大,等你们手中有权时,可能腐败的难度就大了,所以,如果你是奔着贪污腐败去考公务员,最好打消念头,别为了捞钱把自己送进监狱。
在提醒的同时,笔者更希望“大学生村官”们能带着美好的理想,尽快地充实到党政机关,给官场带去清廉的新风。
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