大学生作为知识型人才，具有眼界开阔、思想活跃等特点，他们能成批走进农村，不仅能够提高农村的干部素质，而且在白热化的人才大战中不再拘泥于外企、白领，走出了一条新的择业之路，使自己得到更好的锻炼。可以说，大学生当村官是一项双赢的创举。

　　但农村引进大学生村官不光是在引人，更重要的是引智。如果在三年或者更长时间内，一名大学生村官把自己的的“智”在农村“释放”到了理想的效果，在基层管理工作中起到了“鲶鱼效应”，那么其主要使命也就完成了，而不断引进的“大学生村官”们会像接力赛一样形成“送智链”，不断充实、丰富这项“引智工作”。

　　其实，农村发展的关键不在于拥有了多少大学生村官，而在于怎样让大学生村官的“智”(才能)释放到理想效果、或者让大学生村官们干脆“乐村不思城”是这项“引智工程”亟须思考和解决的问题，千万别让大学生村官们“心有余而力不足”。

　　在北京的大学生村官还没有正式上任之前，我想替他们先说点担忧事。如果这些担忧被事实证实只是“杞人忧天”，那么打破现有的城乡二元结构、构建城乡一体化格局，大学生村官制度的实施将可能像当年“实行土地承包制”一样，成为中国农村改革史上又一个重大历史变革。［作者：邓兴军］